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Formation TRANSITION iso 9001: 2026 PECB

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Africa/Abidjan
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La formation ISO 9001:2026 Transition certifiée par PECB est conçue pour permettre aux participants de comprendre les différences entre les versions ISO 9001:2015 et ISO 9001:2026, d'interpréter les nouvelles exigences et de planifier les adaptations nécessaires à un système de management de la qualité existant.

  • Responsables qualité et responsables QHSE.
  • Responsables et coordinateurs de systèmes de management de la qualité.
  • Responsables de processus et pilotes de processus.
  • Auditeurs internes et auditeurs de systèmes de management de la qualité.
  • Consultants chargés de l'accompagnement à la certification ISO 9001.
  • Dirigeants et responsables opérationnels impliqués dans la performance des processus.
  • Formateurs souhaitant actualiser leurs connaissances sur ISO 9001.
  • Toute personne responsable de la transition d'un SMQ de la version 2015 vers la version 2026.
  • Personnes impliquées dans le conseil en gestion des risques.
  • Présentation des objectifs et de la structure de la formation.
  • Rappel des concepts fondamentaux du management de la qualité.
  • Présentation de la norme ISO 9001 et de son approche processus.
  • Compréhension de la structure générale du SMQ et du cycle PDCA.
  • Présentation des principales évolutions de la version ISO 9001:2026.
  • Comparaison générale des versions ISO 9001:2015 et ISO 9001:2026.
  • Évolution des exigences liées au contexte de l'organisation et aux parties intéressées.
  • Présentation des évolutions relatives à la culture qualité et au comportement éthique.
  • Compréhension des changements concernant les risques et opportunités.
  • Identification des enjeux de la transition pour les organisations
  • Comparaison détaillée des clauses principales des deux versions.
  • Analyse des évolutions relatives aux connaissances organisationnelles.
  • Évolution des exigences concernant la communication avec les clients.
  • Analyse des modifications relatives à la conception et au développement.
  • Compréhension des nouvelles dispositions concernant la planification des changements.
  • Évolutions relatives à la surveillance, à la mesure et à l'évaluation des performances.
  • Modifications concernant la revue de direction et l'amélioration continue.
  • Identification des écarts entre le SMQ existant et les exigences de la version 2026.
  • Planification des actions nécessaires à la transition et à la mise à jour du SMQ.
  • Révision des connaissances et préparation à l'examen.



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